Att söka sitt första jobb kan kännas svårt, särskilt när nästan alla annonser tycks kräva erfarenhet du inte har än. Men alla har börjat någonstans, och arbetsgivare som söker unga vet att de anställer någon ny. Den här guiden går igenom hur du söker ditt första jobb och gör ett bra intryck från start.
Börja med vad du faktiskt kan
Du har mer att erbjuda än du tror. Skolarbeten, föreningsliv, idrott, att ha hjälpt till hemma eller hos släkt, allt visar egenskaper som arbetsgivare vill ha: ansvar, samarbete och att passa tider. Skriv ner det du gjort och vilka egenskaper det visar. Saknad arbetslivserfarenhet väger lättare när du kan visa att du är pålitlig och vill lära dig.
Skriv ett enkelt och ärligt cv
Ett cv ska vara kort, tydligt och sant. Ta med kontaktuppgifter, din utbildning, eventuella tidigare uppdrag och några ord om dig själv. Har du inte jobbat förut, lyft fram skola, praktik och fritidsengagemang i stället. Anpassa gärna det du betonar efter jobbet du söker, och be någon läsa igenom så att det blir rätt och felfritt.
Personligt brev som vill något
Det personliga brevet är din chans att förklara varför just du vill ha just det här jobbet. Håll det kort och konkret: vem du är, varför du söker och vad du kan bidra med. Undvik allmänna fraser som alla skriver. En arbetsgivare märker direkt skillnaden mellan ett brev skrivet för dem och ett som skickats till hundra andra.
Arbetsgivare som anställer unga letar sällan efter erfarenhet. De letar efter någon som är pålitlig, vill lära sig och dyker upp i tid. Det kan du visa även utan tidigare jobb.
Använd ditt nätverk
Många jobb, inte minst de första, tillsätts via kontakter. Berätta för familj, vänner och bekanta att du söker jobb. Fråga om de vet något, och var inte rädd att höra av dig till ställen även när de inte annonserar. Att gå in och fråga, eller mejla och visa intresse, gör att du sticker ut och visar driv.
Förbered dig inför intervjun
Blir du kallad på intervju, ta reda på lite om arbetsplatsen i förväg och fundera på vad du vill säga om dig själv. Kom i tid, var artig och svara ärligt. Det är helt okej att vara nervös och att säga att du är ny, det viktiga är att visa att du är intresserad och beredd att lära. Ha gärna en egen fråga om jobbet redo.
Ge inte upp vid nej
Att få nej, eller inget svar alls, hör till och säger inget om ditt värde. De flesta söker många jobb innan de får sitt första. Se varje ansökan som övning, fråga gärna om återkoppling, och fortsätt söka. Uthållighet är ofta det som skiljer den som till slut får jobbet från den som ger upp för tidigt.
Vanliga frågor
Hur söker jag jobb utan erfarenhet?
Lyft fram skola, fritidsengagemang och egenskaper som ansvar och pålitlighet. Arbetsgivare som anställer unga förväntar sig sällan tidigare erfarenhet.
Behöver jag ett personligt brev?
Ofta ja, och det är din chans att förklara varför just du vill ha jobbet. Håll det kort, konkret och skrivet för just den arbetsgivaren.
Vad gör jag om jag får nej?
Se det som normalt och som övning. De flesta söker många jobb innan det första. Fråga gärna om återkoppling och fortsätt söka.